2015

01
15

第232話 デリヘルの運営での悩み、男性スタッフの育成について

■どこのお店も困っています!

 

デリヘルはやろうと思えば一人でも開業でき、しかもある程度の利益まで持っていくことができます。

そのうえ他のビジネスよりも小資本なので新規参入がしやすいのです。

 

開業してしばらく一人で経営していた方が、上手くいって一人で手が回らなくなった場合に内勤スタッフを雇うことになりますが、これがなかなか曲者なのです。

 

まずは求人をしますがまず問い合わせがなりません。

昔ですと新聞の三行広告で、リストラされたサラリーマンがわんさか集まったという話は聞いたことがあるのですがいまはそれも見込めません。

 

次に仕事の内容です。

自分ができていることを新しいスタッフに伝えても普通はすぐにはできません。

慣れてくると今度はお金を抜いてしまったり女性に手を出したりということも考えられます。

 

その対応策はないこともないのですが、一番イタイのはスタッフの独立です。

 

手塩に掛けて育て上げたスタッフがいきなりやめて自分で店舗を開業するパターンが痛手です。

時間もお金もかけて育ててきたのでかなりのダメージがあります。

 

 

とはいえスタッフさんも人ですので、給料の交渉や、不満の解消などで解決することもあるそうです。

 

一般企業よろしくスタッフの不満を解消するためにオーナー様の取り分を減らすとか、何かしら対応はしなくてはなりませんね。

 

 

 

【担当小林の編集後記】

少し前になりますが、「風俗行ったら人生変わったwww」というにちゃんねるのまとめから映画化されたものがありましたね。

私はまだ見ていないので、時間を作って見てみたいと思います。

 

 

 佐々木希って可愛いですね!!!

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